夏日炎（yán）炎（yán），骄阳似火（huǒ）。高温天（tiān）气给坚守在一线（xiàn）的集团公司员工带来诸多“烤”验，为（wéi）进一步落实集团公司夏季防暑降温及雨季安全施工工作部署，督促各单位改善（shàn）一线员工生（shēng）产、生（shēng）活环境，保（bǎo）障广大员工的安全和健康，听取员工对集团公司发（fā）展的意见和建议，集团公司（sī）深入一线开展（zhǎn）夏（xià）季送清凉（liáng）慰问活动。受集团公司党委（wěi）及董事会的委托，党群（qún）工（gōng）作部具体（tǐ）组织（zhī）开展此项活动。

                                    现场慰（wèi）问（wèn）

党群工作部按照集（jí）团公司（sī）防暑降温要求，集中采购了一批优质绿（lǜ）豆、白糖（táng）、清（qīng）凉油、风油精、矿（kuàng）泉水、凉茶、毛巾（jīn）等防（fáng）暑降温物品，由集团公司纪委书记、工会（huì）主席陈贤均、工会副主（zhǔ）席、党群（qún）部部长邵（shào）艳菊（jú）带队率领党群工作部的同志先后（hòu）对郑州市四环（huán）线及（jí）大（dà）河路快速（sù）化工程第三（sān）标段的四个工区、清华（huá）大溪地（dì）11号院北（běi）院建（jiàn）设（shè）项目A标段、清华（huá）华商河南（nán）科教基地施工项目、中（zhōng）原（yuán）金融大厦、地铁4号线（xiàn）06标段（duàn）、友嘉精密机械产业园、中原新区（qū）柳（liǔ）沟片区安置区、平（píng）顶山新华区（qū）新庄村改造项目、郑州（zhōu）市人才服务（wù）中心（xīn）、河南出版产（chǎn）业基地三期（qī）工程二（èr）标段、中储物流项目、广武预制（zhì）梁厂（chǎng）、郑州市（shì）中原新区马庄安置区项目、东方路等16条道路项（xiàng）目（mù）、丰（fēng）乐（lè）奥体花园项目、洛阳鸿（hóng）景（jǐng）苑项目、孟州大唐（táng）雅苑（yuàn）项目、濮阳（yáng）市璞禵公馆（guǎn）等工（gōng）地（dì）施工现场及（jí）租赁（lìn）公司、洛阳分公司、物业（yè）公司、实峰（fēng）检测公司、水电安装公司（sī）、鸿丰钢结（jié）构公司、产业园、劳务（wù）公司（sī）、置业公（gōng）司、南阳分公司、设计院等，共（gòng）计31个单位进行了（le）走访慰问，把防暑降温物品发放到坚守在一线的（de）施工人员手中，并向他们（men）传达（dá）了（le）集团公（gōng）司领导的（de）关心与问候。在集团公司慰问期间，省建设工会汪（wāng）主席也深入到集（jí）团公司承建的省、市重（chóng）点工程地铁（tiě）4号线06标（biāo）段施（shī）工现场（chǎng）考察慰（wèi）问。

                                     员（yuán）工座谈

慰（wèi）问中，陈主席代表集团公（gōng）司党委（wěi）、工（gōng）会及公司领导层向一线（xiàn）员工表（biǎo）达（dá）慰（wèi）问和敬意，要求施工现场管理人员（yuán）要牢固（gù）树立（lì）安（ān）全发展理（lǐ）念，加强安全生产管理，把夏季防（fáng）暑降温、雨（yǔ）季施（shī）工安全工作放在第一位；要加强（qiáng）食品卫生安全知（zhī）识的宣传教育工（gōng）作；要针对夏（xià）季施（shī）工作业人员易（yì）疲劳、易中暑、易发生（shēng）事故的特点（diǎn），建立错时工作制，避（bì）开高温时段，科学、合（hé）理地（dì）安排（pái）好作（zuò）息时间；基（jī）层单位在（zài）力所（suǒ）能及的情（qíng）况（kuàng）下多为员工提供（gòng）更多（duō）经济、物（wù）质上（shàng）的便利和实惠；要备足防汛物资，落实好雨期的防汛抗洪措施，确保雨期施工安全，在保障工程质量进度的（de）前（qián）提下安全度夏。

                                    现场查（chá）看

每到一个施工现场（chǎng），党群工（gōng）作部的同志都要（yào）仔细查看施工人员就寝、就餐、洗（xǐ）浴（yù）及工作环境等设（shè）施条件（jiàn），并针对设（shè）施情况向（xiàng）基层单位负责人提出改进（jìn）意见和建议；并和人力资（zī）源部、安全部的同志积（jī）极组织召开一线员工座谈会，大（dà）家围绕（rào）党建（jiàn）群团工作、人才队伍建（jiàn）设、安全（quán）生（shēng）产管理、劳（láo）动保护、职工（gōng）权（quán）益保（bǎo）障、企业文化建设等主题，与会人员畅所欲言（yán）。座谈中，陈主席把企业发（fā）展历程及企（qǐ）业文化理念（niàn）进行了宣传，向新入职的员（yuán）工讲述公司（sī）67年的发展历（lì）程，经历（lì）了不同的（de）发展阶段，公司改（gǎi）制后（hòu），得到了快速发展，现为全国（guó）首家“房建和市政双特双甲”建筑民（mín）营企（qǐ）业，河（hé）南唯一“双特双甲”建筑企业（yè）；陈主席在（zài）公司乔迁办（bàn）公新址，办公环境改善，公司形象得到（dào）进一步的提升讲述中表示，集团公司的发展又上了一个新的台（tái）阶，又（yòu）站在一个新的起点，公司领导高瞻远瞩，对企业（yè）发展提出（chū）更高（gāo）要（yào）求，今年以（yǐ）来（lái），公司邀请了多名高层党（dǎng）政（zhèng）领导、行业权威莅临公司指导工作，向我们的员工传授（shòu）企业发展理念，传递行业发展动态，助力集团公司（sī）向百年企业、国内一流企业（yè）的目标迈进。

                                  办公（gōng）生活环境

座谈中，邵部长要（yào）求现场的员工在繁忙（máng）的工作（zuò）之余不忘政治学习、专业技能学习，积极向党组（zǔ）织、工（gōng）会组织靠（kào）拢，党员同（tóng）志要时刻不忘党的教（jiāo）诲，“不忘初（chū）心，牢记使命（mìng）”，严格要求（qiú）自己，在工作（zuò）和（hé）生活中（zhōng）真正（zhèng）起到党员的先锋模范作用。人力资源部杨一帆经理解答了员工关心的职（zhí）称（chēng）、考证、社保等方（fāng）面的问题。安全生产管理部经（jīng）理孙（sūn）建宇仔细询（xún）问了（le）基层单位的安全管理工作，要求施工管理（lǐ）人（rén）员（yuán）要时刻牢（láo）记安全，落实集团公司夏季防暑降温及雨季（jì）施工安全（quán）工作（zuò）部署，把责任落实到位、落实到人。

                                    人性化管（guǎn）理

在慰问中看到施工人（rén）员（yuán）生活区（qū）设置休息处、饮水处、抽烟处、晾衣架、员工（gōng）超市（shì），施工现场为员工准备的绿豆汤、西瓜（guā）、矿泉（quán）水等；食堂、餐厅干净整洁舒适，就餐设施较完善；员工（gōng）劳（láo）保用品（pǐn）发放及时（shí），所有（yǒu）员工（gōng）宿舍配备（bèi）空（kōng）调等降温设施。

                               干（gàn）净整洁的洗浴、洗（xǐ）手间

集团公司坚持每（měi）年在（zài）最（zuì）热的季（jì）节到施工一（yī）线（xiàn）开（kāi）展夏（xià）季“送清凉”活动（dòng），督（dū）促防暑降（jiàng）温措施的落实，加大对（duì）安（ān）全知（zhī）识的宣传教育，监督施工现（xiàn）场员工的（de）生活（huó）设施及（jí）安全防护用（yòng）品的（de）采（cǎi）购及（jí）使用，传达集（jí）团公司领（lǐng）导对（duì）员工（gōng）的关切（qiē）之情。“送清（qīng）凉”活动是为了抛砖引玉，炎炎夏日，一线员工仍坚守工作岗（gǎng）位，战高温、斗酷暑，防暑降温（wēn）工作还要依靠各基层单位（wèi）自己来落实，加大（dà）投入力度，认真做好安全防护和防（fáng）暑（shǔ）降温工作，确保每一位员工（gōng）安（ān）全度夏。在集团公司送清凉的同时，一些基层单位已经或正在开展“送（sòng）清凉（liáng）”活（huó）动。