中国建筑业协会（huì）副秘书长（zhǎng）王（wáng）秀兰（lán），河南省建（jiàn）筑业协会常务（wù）副会长兼秘书长李（lǐ）娟，中国建筑业协（xié）会文化分会秘（mì）书长李（lǐ）国彦（yàn），中建协文化分会副会长、中（zhōng）亿（yì）丰建设集团副总裁薛锋（fēng），中建（jiàn）协文化分会（huì）副会长（zhǎng）单（dān）位（wèi）平煤神（shén）马建设集团总经理于（yú）燕（yàn）杰出席开班（bān）仪式，来自全（quán）国及本省的80多家单位、140余（yú）人参加了本次高研（yán）班。集团公（gōng）司企（qǐ）管部经理樊琳、党群部副部（bù）长邵艳菊及（jí）项目部企划（huá）人员共5人代表集团参加了此（cǐ）次高研班。
五位（wèi）嘉宾（bīn）开启高研班（bān）企（qǐ）业文化进修之（zhī）路（lù）
一、讲座篇
本次高研班（bān）共组织讲座7次，7为讲（jiǎng）师来着不同领域（yù），分别就企业文化的管理学范畴、企业文（wén）化在企业（yè）管理中的具体落地实践、微信企宣企划具体实施（shī）及企业（yè）舆情危机管理等方面展（zhǎn）开。讲座内容有高度、理论有（yǒu）深（shēn）度，解决企业文化（huà）落地实（shí）践的难度（dù）。
一句话一张图概括（kuò）讲座精髓
《企业文化设计与（yǔ）策划》“文化人”在文化管（guǎn）理时代发挥文化自信能够解决一个公司（sī）不仅仅是在文化领域的问题——中（zhōng）宣部企业文化讲（jiǎng）师孟凡驰。
《让微信飞（fēi）起来》不策划（huá）、不宣传，无亮点、不微信，让微（wēi）信飞起来，企业微信面向的是社会（huì）公众，建（jiàn）筑企业微信更是（shì）面向社会公众——你的发包单（dān）位、你的使用者（zhě）、你的建筑从（cóng）业人员（yuán），中建二（èr）局四公司党委副书（shū）记吴业钦（qīn）。
《舆情危机管理与突发事件应对》建筑业是一个（gè）极易成为话题的（de）行业，但是我们要（yào）相信世间正道邪不（bú）压正，始终用积极阳光的新（xīn）闻资讯来（lái）抵消负面不良信息（xī）——人民网舆情监测室主任舆情分析师刘（liú）星星。
《中亿丰的“和合（hé）之梦”文化建设（shè）》企业文化精神（shén）内涵在于总结，在（zài）企业文化活动贵在坚持，几年下（xià）来文化（huà）内涵就与活动载体完美的渗入到了员工的（de）心中——中亿丰建（jiàn）设集团副（fù）总裁薛锋。
《企（qǐ）业（yè）品牌维护（hù）与提（tí）升》真实自有万钧之力，要用你（nǐ）企业文化（huà）管（guǎn）理人员的真实感情去感动你的决策（cè）者你的（de）受众（zhòng），有人的（de）地（dì）方就有感情，文化是软的（de）更是暖的。金（jīn）螳（táng）螂副总裁（cái）阴皓明。
《企业文化（huà）面临是“势”与“事”》企业文（wén）化跟“五讲”（人本、文化、故（gù）事、品牌、转型）求“五（wǔ）进（jìn）”（进首脑、规划、考核、基层、心里），把企业价值理念故事化及（jí）故事理念（niàn）化，从（cóng）身边人讲身（shēn）边事——中建协文化分会（huì）秘书长李国彦。
《培训（xùn）师的（de）培训》你能面对多少人你就有多大能量来（lái）讲好一（yī）门（mén）课，作为一个企业（yè）内训师（shī）要以身（shēn）作则（zé），知行合一，每（měi）天进（jìn）步一点点，在上台演讲之前永远都在准备着——合力咨（zī）询联（lián）合（hé）创（chuàng）始人（rén）吴顺利。
二、活动篇
在安（ān）排企业文（wén）化专业培训的同时，大（dà）会主（zhǔ）办方也安排了各（gè）种（zhǒng）各样（yàng）的活动，以活动的形式讲讲座（zuò）内容实战化（huà）；通过晚会的开展来团结（jié）队员，增加相互间的了解，增加学习竞赛的韧劲；一（yī）起参观河南企业（yè）文化（huà）建设的标杆企业——河南中烟生（shēng）产制造基地，见贤思齐，开阔眼（yǎn）界。
报到当（dāng）天的团建活动
团（tuán）结队（duì）伍，建设良好培（péi）训风气（qì）
集团党群部邵部长所在队（duì）伍在（zài）团建活动中受到（dào）嘉奖
各个（gè）企业文化（huà）刊物的（de）展示交流，总有一种刊物内容能够吸引住你的眼球（qiú）
模拟实战环节，临时组队的（de）选手，临时做出的方（fāng）案，但是却是最（zuì）最（zuì）专业的（de）三位开讲座的评委来（lái）打（dǎ）分（fèn），选手压（yā）力之大（dà），可想（xiǎng）而知。
道德活动，第（dì）一届高（gāo）研班传承下来的精品活动。“这群搞企业文化（huà）的学员，就是给他们一（yī）个小时时间，他们（men）都能给你做（zuò）出一台很像样的节目”培训（xùn）班班（bān）主（zhǔ）任唐安（ān）营（yíng）如是说（shuō），果然（rán），最后晚会呈现出（chū）来的（de）效（xiào）果震撼人心，舞蹈、歌曲、朗诵、三句半、小品纷（fēn）繁呈现，带动了（le）气氛，更是连（lián）酒店的服务人员都来观看（kàn），为这期培训班的精彩（cǎi）活动叫（jiào）好。
集团参训员（yuán）工表演三句半
集团（tuán）参训员工表演杂技秀
集（jí）团参训员工书法（fǎ）表演
中建协（xié）文（wén）化分会及省建协组成的“蓝精灵红歌团（tuán）”
参观河南中（zhōng）烟生产基地（dì）200米长文化（huà）展（zhǎn）厅（tīng），烟丝味中满满（mǎn）的都是文化的（de）力量
三、参会感悟
通（tōng）过三天的培（péi）训（xùn），深刻理解了企业文化的本质，本次培（péi）训（xùn）让人耳目一新（xīn）、为之一（yī）振，我（wǒ）深（shēn）深地（dì）感到（dào），企业（yè）文化（huà）体系（xì）的建立和推广，将为企业的（de）发展注入（rù）新的（de）血液和（hé）活力，为企业（yè）进入一个（gè）新（xīn）的发（fā）展阶（jiē）段（duàn）提（tí）供了精神支撑，为企（qǐ）业的基业长青提供了有力保证！——企管部经理樊琳
什么是企业文化？是一个企业成长历程的缩影，是几代企业人思想的提练（liàn）和延续，是一个企业（yè）的（de）灵魂和生命线。好的（de）企业文化能激（jī）发员工的工作热情，培养员工的（de）责任心和事（shì）业心，促进企业良性发展（zhǎn），助力建百年（nián）企（qǐ）业。郑州万象城和一建集团（tuán）是一个有文化积淀的企业，提练和传承优秀的企业文化，培（péi）养有激情、有责任心、有执行力的团队，不（bú）仅要有想法（fǎ），有口号，最（zuì）重要的是要有执（zhí）行（háng）力。把企业文（wén）化渗（shèn）透进每（měi）个（gè）员工（gōng）心里，渗透（tòu）进（jìn）企业生产经营活（huó）动的每（měi）个环节，助力企业梦的实现（xiàn），是企业文（wén）化的（de）终极目标。——党群部（bù）副部（bù）长邵艳菊
随着时（shí）代的变迁，经（jīng）济文化一体化已是现代社会发展的趋势，文化已成为企业发（fā）展乃至国家发展的内（nèi）生性动力和再生性资源。2014年习近平总书记（jì）提出（chū）以“文化（huà）治国”的重要理论，他强调：“优秀（xiù）传统文（wén）化是一个国家、一（yī）个民族传（chuán）承和发展的根本，如果丢掉了，就割（gē）断了精（jīng）神命脉。”文化（huà）不（bú）仅是立国之本，更是企业健康发展的“根”与“魂（hún）”！企业品牌的背后是文化，企业文化层次的认知度，决定企业发展的（de）高度。只有从上到（dào）下一一（yī）贯通，落地（dì）生根，冰冷制度与暖心文（wén）化相融合，才能成就百（bǎi）年企业（yè）。——第三届全国建筑业（yè）企业文化高研班学习感悟。（三部王舰飞）
通过这次培训，我（wǒ）对企业（yè）文化有了新（xīn）的认识（shí）。企业文（wén）化（huà）不仅仅是（shì）举办一次文体活（huó）动那么简（jiǎn）单，更重要（yào）的是通过何（hé）种方式能更好的（de）把企（qǐ）业的理念落实到基（jī）层员工（gōng），使员工的执行力增强（qiáng）。同时企业文（wén）化很重要的是（shì）如何人性（xìng）化管理企（qǐ）业，让员工能在企业（yè）有存在（zài）感，成（chéng）就感（gǎn），自豪感，和企业达到真正的共（gòng）赢同发展。——七部孙蕊蕊
四（sì）、后记
企（qǐ）业文化既不在高高的象牙塔，也不是随随（suí）便便搞的（de）一些文（wén）化活动（dòng）。企业文化的（de）力量蕴涵在广大员（yuán）工心上、培育在企业的（de）文化（huà）根中（zhōng）、呈现在企业所有的经（jīng）管（guǎn）管理（lǐ）活动（dòng）里。
本次培训只是在一个开始（shǐ），希望集（jí）团广大参会人员认清文（wén）化力量之后（hòu）将这种力量（liàng）汲取出来去影响周围的（de）每一个员工，让文化的力量转移成（chéng）企业长足（zú）进步的不竭动（dòng）力。
